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Di cosa si tratta?

Ci sono migliaia di organizzazioni come COISLHA SCS in Italia, se vuoi sapere quali operano vicino a te, uidu.org è la piattaforma che stai cercando. Puoi scegliere il settore di intervento che prediligi, la città o l'area di riferimento, registrare l'organizzazione di cui fai parte, sostenere le tue organizzazioni preferite.

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COISLHA SCS

Attività

Cosa facciamo nel dettaglio

Cooperativa sociale di tipo B, Coislha è presente nel territorio Padovano dal 1980.

Integrazione lavorativa, recupero e riabilitazione persone socialmente svantaggiate.

MISSION

Coislha si fonda sulla mutualità e sulla solidarietà nell'ambito dell'integrazione lavorativa di persone in situazione di svantaggio ed esclusione sociale. La cooperativa:

  • vuole contribuire alla costruzione di un mercato etico attraverso comportamenti di concorrenza leale, trasparenza, efficacia e professionalità;
  • investe nel radicamento territoriale con la costruzione di rapporti ed alleanze significative, per promuovere e testimoniare la cultura dell'inclusione sociale; 
  • produce e offre servizi orientati alla tutela e alla promozione della salvaguardia dell'ambiente.

VALORI

  •  Benessere delle persone in inserimento e dei lavoratori: la cooperativa si impegna nel promuovere il benessere dei propri stakeholder (i portatori di interesse) interni, garantendo un ambiente lavorativo a misura di persona e ponendo iniziative di carattere ricreativo;
  •  Rispetto per l'ambiente: principio basilare e fondante la cooperativa Coislha che opera nella manutenzione e nella gestione del verde pubblico e privato con lo scopo di valorizzare e preservare le risorse esistenti;
  • Radicamento nel territorio: permette di perseguire l'idea di inclusione sociale delle persone che si trovano in situazione di svantaggio, in quanto consente di creare momenti di condivisione e confronto tra cittadini che vivono nello stesso territorio;
  • Attenzione al percorso di inserimento lavorativo: la dimensione lavorativa è una caratteristica fondamentale all'interno del processo di inclusione sociale di ogni cittadino, pertanto è doveroso creare un ambiente lavorativo che permetta ad ogni persona di esprimere le sue capacità e di apprendere nuove abilità.